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Kursdetails

Identifying Training Needs and Evaluating Training

Human Resources and Training 9 aktuelle Termine Kurssprache: EN

Kurssprache: EN Kursbeschreibung, Lernmaterialien und Durchführung bleiben auf Englisch.

KOMMENDES SEMINAR €2,250.- Bis zu 50 % Gruppenrabatt möglich.
Standort Kuala lumpur - Malaysia
Datum 8 - 12 June 2026
Weitere Termine und Standorte
Standort und Termin
Kuala lumpur - Malaysia
8 - 12 June 2026
Standort und Termin
London - U.K
6 - 10 July 2026
Standort und Termin
Barcelona - Spain
10 - 14 August 2026
Standort und Termin
Munich - Germany
31 August - 4 September 2026

Seminarinhalt

Was Sie lernen

Why Attend
Organizations achieve better performance when training programs are based on real needs and measured outcomes. This course provides participants with practical methods to identify skill gaps, prioritize learning requirements, design targeted development plans, and evaluate training effectiveness to ensure maximum return on investment.

Course Methodology
This course uses an interactive and practical approach through presentations, case studies, group discussions, assessment tools, workshops, evaluation exercises, and real workplace examples.

Course Objectives

  • Understand the importance of training needs analysis
  • Identify organizational, team, and individual training needs
  • Use effective tools for skills gap assessment
  • Prioritize learning and development requirements
  • Develop targeted training plans
  • Apply methods to evaluate training effectiveness
  • Measure training impact on performance
  • Improve return on training investment

Target Audience

  • HR Professionals
  • Training and Development Officers
  • Learning and Development Specialists
  • HR Managers
  • Department Managers
  • Supervisors and Team Leaders
  • Anyone responsible for employee development

Target Competencies

  • Training Needs Analysis
  • Performance Assessment
  • Data Collection
  • Evaluation Techniques
  • Planning Skills
  • Analytical Thinking
  • Reporting Skills
  • Continuous Improvement

Vorteile

Warum dieses Seminar besuchen

  • Bauen Sie aktuelles, praxisnahes Wissen in human resources and training.
  • Übertragen Sie die Inhalte des Kurses sofort in umsetzbare Schritte für Ihren Arbeitsalltag.
  • Prüfen Sie reale Terminoptionen an 12 Standorten und in Live-Formaten.
  • Verbinden Sie Kursdetail-, Standort- und Kategorieseiten in einem klaren Ablauf.

Methodik

Wie der Kurs durchgeführt wird

  • Strukturierter Seminarinput und angeleitete Diskussion.
  • Praxisnahe Beispiele auf Basis aktueller Geschäftssituationen.
  • Fokussierte Erklärungen auf Grundlage der gespeicherten Übersicht und Gliederung.
  • Klare nächste Schritte für die Umsetzung nach dem Kurs.

Zielgruppe

Für wen dieses Seminar gedacht ist

  • Fachkräfte mit Verantwortung für human resources and training.
  • Managerinnen, Spezialistinnen und Teamleitungen mit Bedarf an anwendbaren Kompetenzen.
  • Teilnehmende, die einen fokussierten Einstieg in Identifying Training Needs and Evaluating Training suchen.

Seminardetails

Detaillierte Gliederung

Day 1: Fundamentals of Training Needs Analysis

  • Importance of training needs identification
  • Linking training to business goals
  • Types of training needs
  • Organizational vs individual needs
  • Common training challenges
  • Building a needs analysis framework

Day 2: Methods for Identifying Training Needs

  • Performance appraisal data analysis
  • Surveys and questionnaires
  • Interviews and focus groups
  • Skills assessments and competency reviews
  • Observation techniques
  • Prioritizing training requirements

Day 3: Developing Training Plans

  • Converting needs into learning objectives
  • Selecting suitable training methods
  • Creating annual training plans
  • Budgeting training initiatives
  • Scheduling and resource planning
  • Gaining management support

Day 4: Evaluating Training Effectiveness

  • Importance of training evaluation
  • Levels of training evaluation
  • Measuring participant reaction and learning
  • Measuring behavior change at work
  • Measuring business impact
  • Collecting evaluation data effectively

Day 5: Measuring ROI and Continuous Improvement

  • Return on investment in training
  • Preparing evaluation reports
  • Using feedback to improve programs
  • Benchmarking training performance
  • Building a continuous learning culture
  • Final workshop: Create a training needs and evaluation plan

Termine und Standorte

Verfügbare Seminartermine

50% RABATT FÜR GRUPPEN
9 Termine
Datum Stadt Preis
8 - 12 June 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €2,250.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
6 - 10 July 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,200.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
10 - 14 August 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,250.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
31 August - 4 September 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,250.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
14 - 18 September 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,250.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
5 - 9 October 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,250.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
16 - 20 November 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,500.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
7 - 11 December 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €3,450.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen
21 - 25 December 2026 25 CPD / CPE Credits / 5 Tage. €4,250.- 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt Jetzt buchen

Kurszertifikat

Zertifikat nach Abschluss

Jede teilnehmende Person, die dieses Seminar abschließt, erhält ein professionelles Kurszertifikat von INFORAMTECH.

  • Teilnehmende erhalten ein INFORAMTECH-Zertifikat für den erfolgreichen Abschluss von Identifying Training Needs and Evaluating Training.
  • Das Zertifikat bestätigt Anwesenheit und erfolgreiche Teilnahme am Seminar.
  • Es kann Weiterbildungsnachweise in human resources and training und verwandten Funktionen unterstützen.
Zertifikat prüfen

Informationen zu

Häufig gestellte Fragen

Wann ist mein Platz bestätigt?

Ihr Platz ist bestätigt, sobald die vollständige Zahlung eingegangen ist.

Bieten Sie Gruppenrabatte an?

Ja, wir bieten folgende Rabatte für Gruppenbuchungen an:

  • 2 Teilnehmende: 20 % Rabatt
  • 3 Teilnehmende: 35 % Rabatt
  • 5 oder mehr Teilnehmende: 50 % Rabatt
Können Rabatte mit anderen Angeboten kombiniert werden?

Nein, Rabatte können nicht kombiniert werden, sofern nicht ausdrücklich anders angegeben.

Welche Zahlungsmethoden akzeptieren Sie?

Wir akzeptieren Banküberweisungen, Kredit-/Debitkarten und ausgewählte Online-Zahlungsmethoden.

Wann muss ich bezahlen?

Die vollständige Zahlung muss vor Kursbeginn erfolgen, um Ihre Teilnahme zu sichern.

Ist die Mehrwertsteuer in der Kursgebühr enthalten?

Die Behandlung der Mehrwertsteuer hängt von Ihrem Standort und Status ab:

  • EU-Unternehmen (mit gültiger USt-IdNr.): Reverse Charge möglich (0 %)
  • EU-Einzelpersonen (ohne USt-IdNr.): Mehrwertsteuer gemäß lokaler Vorschriften anwendbar
  • Teilnehmende außerhalb der EU: In der Regel keine Mehrwertsteuer (0 %)
Kann ich eine Rechnung mit Mehrwertsteuer erhalten?

Ja, alle Teilnehmenden erhalten eine offizielle Rechnung. EU-Unternehmen müssen eine gültige USt-IdNr. angeben.

Kann ich meine Anmeldung stornieren?

Ja, Stornierungen müssen schriftlich eingereicht werden.

Wie lautet Ihre Rückerstattungsrichtlinie?
  • Mehr als 14 Tage vor Kursbeginn: volle Rückerstattung
  • 7 bis 14 Tage vor Kursbeginn: 50 % Rückerstattung
  • Weniger als 7 Tage vor Kursbeginn: keine Rückerstattung
Kann ich meinen Platz auf eine andere Person übertragen?

Ja, Ersatzteilnehmende sind ohne Zusatzkosten möglich, wenn dies vor Kursbeginn angefragt wird.

Was passiert, wenn der Kurs verschoben oder abgesagt wird?

Wir behalten uns das Recht vor, einen Kurs aufgrund unvorhersehbarer Umstände zu verschieben oder abzusagen. In diesem Fall können Sie:

  • auf einen anderen Termin wechseln
  • eine vollständige Rückerstattung erhalten
Erhalte ich ein Zertifikat?

Ja, alle Teilnehmenden erhalten nach Teilnahme am Kurs ein Abschlusszertifikat.

Ist die Teilnahme verpflichtend?

Ja, eine vollständige Teilnahme ist erforderlich, um zertifiziert zu werden.

Werden Ihre Kurse online oder vor Ort durchgeführt?

Wir bieten sowohl Präsenz- als auch virtuelle Live-Online-Trainings an.

Werden Kursmaterialien bereitgestellt?

Ja, alle Teilnehmenden erhalten die Trainingsunterlagen in digitaler Form.

Sind Reise- und Unterkunftskosten enthalten?

Nein, Teilnehmende tragen ihre Reise- und Unterkunftskosten selbst, sofern nicht anders angegeben.

Bieten Sie maßgeschneiderte oder Inhouse-Trainings an?

Ja, wir bieten auf Ihre Organisation zugeschnittene Trainingsprogramme an.

Wie kann ich Sie bei Supportfragen kontaktieren?

Sie erreichen uns per E-Mail unter info@inforamtech.uk oder über unser Kontaktformular. Unser Team antwortet schnell.

Referenzen

Kursteilnehmerin
“

Die Struktur von Identifying Training Needs and Evaluating Training machte das Thema praktisch und sofort anwendbar.

Kursteilnehmerin
Human Resources and Training
Seminarteilnehmer
“

Die Auswahl an Standorten und Terminen machte die Planung des passenden Seminars sehr einfach.

Seminarteilnehmer
Kuala lumpur - Malaysia
Learning Manager
“

Klare Inhalte, relevante Beispiele und nützliche Anschlussthemen für den nächsten Trainingsschritt.

Learning Manager
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